5 listopada 2026 r. wejdą w życie nowe przepisy o mobbingu. Dzięki nim pracodawca, który zapłaci pracownikowi odszkodowanie albo zadośćuczynienie, będzie mógł odzyskać przynajmniej część tych pieniędzy od mobbera.
GazetaPrawna.pl - biznes, podatki, prawo, finanse, wiadomości, praca
Mobbing w firmie? Zapłaci i mobber, i firma
Shown as published in the source's RSS feed. IndiaAIFounders doesn't link out to third-party sites — this is the complete detail available from the feed itself.